叶当选二则

叶当选二则

一、要做到老死

叶当选后，在记者追问下，被迫得回应准备修章改为任期制。如果真有修改，也不是他的自觉而是社会民主力量监督的结果。

修章可挽民心洗晦气，改三年一任得连任三届再做九年，14＋9＝23，超越老马做了22年首相。何乐而不为？他现在70岁，万一没事干很容易衰老，他精于天天搞组织弄权谋，如此才能跳过“三高”活到80高寿，张雅山也是天天做华教运动才能活过80多。有人期望他做16年就光荣退下，好像不符合他老人家的愿望，郭全强都做到73，博士X3当然也要X3才能名实相符。

很多人看他得逞，很无可奈何，只好寄望上天发生什么“好事”。叶某如此不得人心，还自翘得高票象征风波已经得到平反，还败家子清白了，自鸣得意状可笑复可怜。叶派的375票有马华华小董事的配票，叶牢牢控制华教所有机构，好听任上头指挥，华教正式宣布进入“黑暗时期”。

二、改革的希望

下来几年，他靠老病和被否定了的一群硬撑，说他们的华教立场比年轻人坚定，这立场大概就是不参加数理联盟大聚会有理。他忘记了要他参加大聚会的恰巧就是年轻人，年轻人在外部对董总充满了改革意识，选前还发文告再次批评不参加大集会的错误，他仍然加以忽略和否定，被迫到处派小册子说明立场。沈德和得票200多，是真正要改革的声音。还有，一些年轻人已经站出来，露了改革的脸，将继续监督提出批判。叶派当选加剧这些社会紧张关系，散播在外的民间正义力量不会允许叶胡作非为，这大概是华教的“两线制”。只有加强民间的监督和改革基础，才是华教力量真正的成熟。我们得揭穿叶派在新院不符合华教原则和不符合学术发展的短视行为和思想，为改革贡献力量。

三人行

潘永忠公布上任百日成绩单

潘永忠公布上任百日成绩单

上任近满100天的新纪元学院院长潘永忠，今日公布一份成绩单，列出本身走马上任后的3项工作成果即：“安内、重建及升格大学的努力”。

在1月15日正式上任的潘永忠，是于今日趁着高教部副部长何国忠到访，以颁发学术认证文凭予新院时，向新院上下代表和各大媒体，汇报其短期工作成果。

他在其讲词中说，由于2008年新院发生了一些事故，所以他在上任后，必须挪出部分时间用在“安内”的工作上。

“这3个月期间，除了与院内所有学术与行政部门会面交流，我同时也跟学生会，以及家长代表见面，商讨如何出力同心发展新院。”

30次交流会成果非常满意

他说，第2项工作是着重于“重建校园”，他除了院内的交流外，也与教职员一起到全国各地，和华团及独中的华教同道会面。

“南下北上的这段期间，获得大家的大力支持，承诺将全力支持新院的重建工作。与此同时，我们也拜访了中国大陆和台湾的姐妹校。”

他形容，他在上任后所召开的逾30次交流会，取得“非常满意”的成果。

升大要提高讲师学历要求

至于第3项工作，则是升格大学的努力。潘永忠表示，在过去数个月，新院获得的课程开课准证显著增加，并提高对师资录用的学历要求。

他说，新院新聘请的讲师，需至少拥有硕士资格，同时新院也会积极聘用具有博士资格的讲师。

他表示，这是要符合升格大学的标准，即需具有20%的博士讲师及60%的硕士讲师。

“此外，新院将有越来越多的课程，获得高教部认证。我们也将继续加强与东、西方大学的联系，以提升我们的学术水平。”

“他现在还是我的秘书”

另一方面，何国忠在颁发证书仪式后，接受记者访问时，拒绝证实其机要秘书叶汉伦，是否将出任新院的学生事务处主任。

尽管记者换多个角度询问，但他的答案只是“他现在还是我的秘书”。

询及叶汉伦目前在新院是否有担任职位，他也是重申：“现在他是我的秘书，我只能够这样回答。”

詹缘端点名叶汉伦当主任

新院的原任学生事务处主任是张济作，他是在去年爆发的新院风波时，以“士可杀，不可辱”为由，联同另外4名主任辞职。

不过，戏剧与影像系主任孙春美过后在潘永忠的挽留下，宣布留任。

另外一名学术处主任詹缘端，日前在《东方日报》撰文声称，董总主席叶新田为了让新院早日升格大学，“不惜请了叶汉伦来当学生处主任”。

他在这篇名为《叶新田应该蝉联主席职》的文章中，以讽刺的笔调写道：“叶新田这么卧薪尝胆，苦心孤诣，还给别人指指点点，真的很是辛苦的。所以我们应该支持叶新田当董联会主席。”

何国忠“调停论”曾掀争议

在去年的新院风波爆发时，何国忠曾表示，一旦新院风波发展至不可收拾的地步，高教部将采取行动介入调停。

不过这番话却引起一些华教人士的反弹，认为政党有意插手民办学府的运作。

费格申+马哈迪的混合体

费格申+马哈迪的混合体

雪隆董联会出现了费格申+马哈迪的混合那就是叶新田，他虽然没像曼联主帅费格申执教23年之久，也没像马哈迪做了22多年首相。但也至少主导雪隆董联会已有14年也是一段漫长的时间。

在今天的雪隆董联会改选，叶新田团队再次蝉联雪隆董联会。也就是说，他将会再创纪录主导董联会16年之久。虽然叶新田成功蝉联主席一职，但是他属下的团队人选都是老人派。没有年轻人才去改革及协助他年轻化董联会，这是不应该出现在华教的。

叶新田学习了马哈迪的战术，就是将不喜欢他的人赶出，让他可以蝉联主席位子。但是叶新田更应该学习费格申在必要时期，要勇敢尝试派年轻人上场。就像费格申在两场关键时刻派出马切达上场，让曼联成功险胜。不要认为姜才是老的辣，很多时候年轻一代的会更胜一筹。

除此，叶新田也该学习阿都拉这样，必要时让位给其他人来领导，也不要像三美维鲁恋位不放。

莫泰熙:华教组织制度被破坏 柯嘉逊:叶新田赶走年轻人才

莫泰熙:华教组织制度被破坏 柯嘉逊:叶新田赶走年轻人才

转载自辣手杂志

特别报道！ 雪隆董联会第二十八届（2009-2010）选举执行委员会公开发布竞选宣言，提出“改革领导，整合队伍”的理念，并强调“集体领导方式，注入新血，展开年轻化”。

自王超群接任新一届新纪元理事会会长，董总改选将近，意味着华教社团的改朝换代，华教运动生命的延续。 关乎华教最高组织的未来走向，新一届领导人的素质被搬上台面公开讨论。

华教组织的未来接班人是否出现青黄不接的现象，华教园丁莫泰熙接受《辣手杂志》访问时表示，华教不缺乏有干劲、有理想、愿意贡献的年轻人。可惜的是，经由新纪元风波的负面影响，许多的青年人才已经被“赶走”了。

华教团体没留住人才

新纪元前院长柯嘉逊表示，不是没有年轻人接班华教运动工作，关键在于董总、教总、新纪元学院因为一些事件没有留住这一方面的人才。

“肯定会聘请到有奉献精神的、热血的、有激情的、有才能的年轻人。我们身边也出现过很多，但是自莫黑行动，伐柯行动两个事件后，已经导致超过20多人相续离开” 柯嘉逊如此说到。身为董总前行政主任的莫泰熙说，董总和新纪元用了很多的时间培养学术的、行政的、业务的年轻人才，如今已被摧残到七七八八、八八九九”。

新纪元风波起自叶新田赶走年轻人

柯嘉逊举例说明：“整个新纪元风波就是起源于叶新田赶走了这些年轻人，既是我们的管理层。”他说，“年轻人来加入华教运动，不是因为你这些老板，他才有参与感。”他表示，华教组织原先建立的制度就这样被破坏了。“好像我在新纪元学院当院长时，每个星期都有一个行政会议（management review），让主管们都有参与的机会。现在新院长上任后就取消了这个会议。现在他们只有在一个月召开一次的会议，决策权就直落在两、三个人的手中。”

不理ISO管理理念

莫泰熙补充：“柯博士用了两三年时间建立出符合ISO认证管理系统，但是，如果组织领导层、理事层现、管理层没有ISO的管理概念，整个被建立起来的制度就会被破坏了。”审视近期华教负面新闻不断蔓延的现象，“倒叶”与“挺叶”言论纷纷。董联会改选将于4月19日进行，各方人士也开始表明立场，需要重整华团士气。同时从事华教运动40余年的莫泰熙，曾在新纪元风波时期高喊“华教生病了”，唤醒华社的关注力。

华教组织制度没与时並进　最高领导没限制任期

检讨华教内部纷争发生的原因，莫泰熙表示：“华教机构制度本来就没有于时并进。以往组织内部的领导层管理有方，执行人员、学术人员素质良好时，还没有出现问题。现在制度之缺陷表现出其杀伤力。因为，现任主席不尊重各方意见，没有民主讨论的机制，就表现出它的弊病。”
他说：“董总（主席）可以无限任期”。柯嘉逊紧接着说：“教总（主席）也一样，如王超群已经连任很多年了”。

他们强调，应该审视董联会成员与主席是如何产生。我们必须思考这个问题，这不单是针对叶新田一个人，而是关乎整个华教团体的未来。

在光明行的僵尸

在光明行的僵尸

古代，人们都说僵尸只在黑暗出现，所以古代的人们都用这一句话骗小孩子说：“如果晚上不睡觉，僵尸会来咬你。”

但是，在新院出现了光明行的鬼祟的僵尸。本来黑暗中的僵尸，已经进化成在光明行的僵尸。它们不只是一两只，可能存在着很多很多在我们身旁，静静的观察，偷窥。虽然是光明中的僵尸，但是它们都是鬼祟的出没。害怕给其他人发现它们的存在。

最近发现有三只僵尸不会吸血，但是它们有偷窥的本事。只要你不留意，它将会偷窥你的一切。但被你发现，它会否认一切。我们不应该让这些僵尸存在我们的当中，会破坏人与人之间的信任感。

铲草除根，让它们消失于这个充满人气的圣洁地。

茅山抓尸道长

四看新院风波

四看新院风波

新纪元学院风波也闹了蛮久了，但是现在的局面给我的感觉是变成是否要续聘院长……

首先，新纪元风波始于叶老狐狸先生把新纪元的主任级人物赶出会议室，然后就是反对柯院长城市学院的提议。这过程中还出现叶老狐狸的文凭受到质疑的风云。但事后不久却又演变成不续聘院长，再来演化成5位主任辞职，再次演变成现在的和平示威以求院长被续聘的事件。

回头眼看，发现原来大家的焦点都因为一波又一波的事情发生而模糊了。
再看，发现新纪元的学生们眼光过于肤浅。此话何说？就算你们能够让院长受续聘，但对新纪元所发生的风波又有什么好处和改善？此外，院长的回归，并不代表已离去的主任和讲师们会再回来，到时院长回归，新纪元依旧让人有人去楼空的感觉。

三看，新纪元转换大学，主人们个个“鞠躬尽瘁”地去争取，换来的却是依旧的答案，“失败”。但是没有人愿意承担新纪元其实也有其不足的责任，反而把责任都丢给我们那全国公敌的“阿都拉老公公政府”。此举可算是明智之举，一来可以明哲保身，二来还可以和“阿都拉老公公政府”呛声说为什么要“剥夺华人教育的权利”。

四看，新纪元走到今天的地步，华社的每一位都需要负责。10年的持续，换来这样的成果，原因何在？我想只有你们自己知道了。

老师教我，想到就要做，做错就要认，认错后再改进。只有这样，人、事、物才会持续发展和进步。如果只在原地踏步，不愿面对自己的错误，反而怨天尤人，实在是逆水行舟，不进则退啊~

我只是一个“人”
新纪元第九届毕业生

沈叶大战

沈叶大战

这星期日将是雪隆董联会的改选大日子，挑战派沈德和在大战前夕所公布的45位候选人，有一些声称他们不是沈派的，因为他们都是支持叶派的。

这一次的雪隆董联会叶派可以去全胜而归吗？还是被沈派挑战成功呢？大家要好好的留意，因为这会影响新纪元的一切。

华教人士是否归队，就看这次的雪隆董联会和六月董总选举。如果叶新田继续领航，将会得到华社的支持吗？

拭目以待！

证据何在？

证据何在？

在部落格里，虽然是匿名发表。但是希望发表者是有凭有据的，而不是信口开河。乱讲一通抹黑无辜者。看了这个部落格里面所写的，虽然都是指责。但是，我觉得他们的指责都是凭证凭据。而不想那些只敢匿名及狗血喷人的发表者，无凭无据的推断一个人。

可怜的刘小姐，虽然我不认识她是一个怎样的人。但是我觉得她应该不是所讲的这么差。有和接触过的学生，同事应该知道她是怎样的人吧！知道她是怎样的人，不妨留言告诉我。我很欣赏Kenny的发表，写出名字及发表有意思的言论。至于李韵洁在cari forum所发表的，自己几时要结婚，现在怎样怎样。拜托啦！谁理你几时结婚，在准备婚事有多忙。扮可怜，搏同情是没有的，你资格到哪里，是荣誉学士还是普通学士又如何？胜任不到就是胜任不到，不需要讲自己是那科毕业，荣获什么学士。

最后，非常失望的就是潘永忠所提的安内，这算是已经安内吗？里面的职员有不满的，需要在上网写文章告知大众吗？职员一起工作是要互相信任及支持，但是现在小妹看不到公平对待的存在。希望新纪元学院除了为省各大学作努力，也聘请一些好的员工。不是让好的员工流失在外！

悲哀